РКРП-РПК >> "Трудовая Россия" >> N 465 >> РОТ ФРОНТ
 

Хроника рабочего движения в России и в мире

URL статьи: http://tr.rkrp-rpk.ru/get.php?6202



 
БЫСТРЫЙ ПОИСК:
 

 
В ЭТОМ НОМЕРЕ


 

Завод "Контакт" лихорадит давно

Рабочие саратовского завода "Контакт" приостановили работу в знак протеста против невыплаты зарплаты. Сотрудники предприятия собрались во дворе завода и обсудили свои претензии к руководству. Об этом сообщил наш источник на предприятии. По его информации, бастовали цеха с номерами 602 и 603, всего около двухсот человек, которым не платят с февраля.

Отметим, что одно из старейших предприятий космической промышленности лихорадит уже не первый месяц. Так, в ноябре прошлого года руководство регионального Минпрома обсуждало план вывода завода из серьезных финансовых трудностей. В частности, предлагали увеличить выпуск гражданской продукции, а также избавиться от "излишних" производственных площадей. В том же месяце Государственная инспекция труда сообщала о массовых жалобах трудящихся на нарушение трудовых прав при увольнении.

om-saratov.ru

Обещания и уговоры уже не действуют

Зарплату работники Тульского завода металлоконструкций "Метакон" не видели более двух месяцев. Бесконечные обещания и просьбы со стороны начальства подождать на рабочих уже не действуют, и 32 человека из первой смены предприятия объявили забастовку и обратились в надзорные органы.

- Дали один аванс - 23 марта, за февраль зарплату не выдали, хотя работу требуют и, соответственно, план, - отмечает рабочий завода Виктор Евсюткин.

- На последнем собрании рабочих огласили сумму долга, примерно 86 миллионов, а сейчас, возможно, уже больше. Введён временный управляющий - Сафронова Е.Г. Но мы ее ни разу не видели, и руководство помалкивает, - добавил Александр Кочетков.

tsn24.ru

Не отдавать того, что положено по закону!

Профсоюз МПРА начал кампанию за компенсацию работающим во вредных условиях на автозаводе "Пежо Ситроен" (ПСМА-Рус) в Калуге. Изучив карты аттестации рабочих мест, активисты обнаружили, что предприятие в течение двух лет не предоставляло рабочим положенных по закону выплат и льгот.

Аттестацию рабочих мест провели еще в 2014 г., но по её итогам руководство не установило никаких компенсаций работающим во вредных условиях. Между тем, им полагаются доплаты в размере 4% от оклада, сокращенная (36-часовая) рабочая неделя и дополнительные дни к отпуску. Проблема затрагивает большинство рабочих "ПСМА". По подсчетам МПРА, каждый из них только за счет невыплаты четырехпроцентной надбавки потерял около 24 тыс. рублей за два года. Еще выше потери тех, кому положен щадящий график: их потери составили примерно 60 тысяч рублей.

В настоящее время активисты МПРА проводят на заводе сбор подписей в поддержку следующих коллективных требований:

- с 1 июля 2016 г. установить для всех работников производства ежемесячную надбавку за работу во вредных условиях в размере 6% от должностного оклада;

- с 1 июля 2016 г. установить для всех работников производства ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях продолжительностью 10 календарных дней;

- с 1 июля 2016 г. для работников, условия труда которых отнесены к 3 или 4 классам вредности или опасным, ввести 36-часовую рабочую неделю с сохранением полного должностного оклада;

- выплатить денежную компенсацию сотрудникам, рабочие места которых отнесены к вредным или опасным согласно проведенной аттестации, но не получившим соответствующие льготы и компенсации.

mpra.su

"Водоканал" выбивает зарплату голодовкой

Сотрудники МУП "Водоканал" города Дегтярска (Свердловская область) 13 апреля объявили голодовку. Они не получают зарплату с декабря прошлого года. Общий долг предприятия перед 79 работниками - порядка 4 миллионов рублей.

"Мы обращались к главе городского округа, в прокуратуру, в трудинспекцию, к губернатору. В итоге, от прокуратуры пришел ответ, что исполнительные листы направлены на предприятие, но денег на счетах МУПа нет, и потому зарплата будет выплачиваться по мере поступления средств, то есть мы этих денег вообще не увидим. А у нас есть семьи, где и муж, и жена работают на "Водоканале". Им как жить?" - поделилась с "Уралинформбюро" " информацией сотрудница предприятия Галина Волженина.

Помимо долгов по зарплате, специалисты жалуются на отвратительные условия труда. Работникам перестали вы-давать спецодежду, у сотрудников, имеющих дело с серной кислотой, нет даже перчаток. При этом выйти на полноценную забастовку коммунальщики не могут, чтобы не лишить жителей питьевой воды.

По словам водопроводчиков, администрация городского округа пообещала выделить 1,2 миллиона за март, но пока этих средств никто не видел. "Мы намерены голодать до победного конца. Пока не случится что-нибудь критическое", - подчеркнула Г. Воженина. Получить какой-либо комментарий у местных чиновников не удалось. Они не отреагировали и на саму акцию протеста - никто к голодающим не приехал.

uralinform.ru

Получать такую зарплату - унизительно

В Красноярском крае доярки и скотники сельхозкооператива деревни Гнетово Боготольского района принципиально отказались от зарплаты. Люди посчитали, что получать суммы (от 2 500 до 4 300 рублей в месяц) ниже прожиточного минимума унизительно, и устроили забастовку. Ситуацией заинтересовались следователи.

Директор пояснила проверяющим: средняя зарплата на предприятии 4600 рублей. А люди получают так мало потому, что оформлены на полставки. Тем не менее, проверка продолжается, следователи затребовали в кооперативе всю бухгалтерскую документацию. Если выяснится вина руководителя, на нее заведут уголовное дело.

krsk.kp.ru

Пикет у стен парламента

12 апреля Лига профсоюзов Литвы (LPL) организовала пикет у здания сейма (парламента), протестуя против принятия поправок к Трудовому кодексу. Правительство страны утверждает, что поправки направлены на либерализацию трудовых отношений. Заявленные цели - побороть безработицу, привлечь инвестиции, а также выйти из дефицита пенсионной системы.

Премьер-министр Литвы Альгирдас Буткявичюс ратует за принятие поправок и призывает этому принятию не препятствовать. Но оптимизм правительства не разделяют в профсоюзах:

- Поправки, направленные на улучшение прав работников, поддерживает меньшинство парламентариев, а большинство воздерживается от голосования. Таким образом, поправки в пользу работников отклоняют, а принимают только те, которые выгодны работодателям, - рассказал о том, на что "заточена" работа сейма секретарь Лиги профсоюзов Сивайкин.

solidarnost.org

Водители не вышли на работу

Около 70 водителей автопарка № 1 в Алматы не вышли на работу, передает корреспондент Tengrinews.kz. По их словам, они не выедут на маршруты, пока руководство не повысит им зарплату.

"Когда наш автобусный парк был муниципальным, я получал зарплату не менее 120 тысяч тенге. А сейчас второй месяц мы получаем копейки. Вот в прошлом месяце мне выдали всего 26 тысяч. Потом, чтобы погасить недовольство, начальство пообещало, что все будет хорошо, и если мы продолжим работать спокойно, дадут больше 100 тысяч тенге. Но на деле, мне на руки выдали зарплату в 57 тысяч. Получается, наш труд совершенно не ценят", - рассказал один из водителей.

tengrinews.kz

Нацгвардию - поближе к нефти

Кувейт готовится развернуть части Национальной гвардии для защиты некоторых нефтяных объектов после того, как рабочие объявили о крупной забастовке.

Подразделения будут дислоцированы на объектах в богатых нефтью южных регионах страны у Персидского залива. Здесь профсоюз кувейтских нефтяников решил начать бессрочную забастовку из-за разногласий с правительством по поводу падения зарплаты.

Страдающий от резкого падения цен на нефть Кувейт одновременно вводит для 20 тысяч государственных служащих новую систему начисления заработной платы, которая ведёт к сокращению окладов.

regnum.ru

Аэропорт Брюсселя оказался парализован

12 апреля сотрудники диспетчерских служб аэропорта Брюсселя не вышли на работу. Большинство из них взяли на этот день больничный, заявив о невозможности продолжать работу по состоянию здоровья. Протестную акцию инициировали профсоюзы, представляющие интересы авиадиспетчеров. Это связано с зашедшими в тупик переговорами относительно условий работы и пенсионного обслуживания между руководством аэропорта и работниками.

Предыдущая забастовка в крупнейшем аэропорту Бельгии проходила 1 апреля: бастовали сотрудники полиции, требуя усиления мер безопасности после терактов.

solidarnost.org

Сохранить рабочие места и уровень жизни

39 тысяч сотрудников американской телекоммуникационной компании Verizon Com-munications Inc. начали забастовку в нескольких штатах США. "Мы проводим забастовку для того, чтобы сохранить хорошие рабочие места и наш уровень жизни", - заявил глава одного из отделений профсоюза работников связи США Кейт Пьюрс.

Как заявляют профсоюзы, забастовка связана с тем, что компания хочет заморозить пенсии, упростить процесс сокращения персонала и увеличить число работающих по контракту. Также компания пытается ликвидировать правило, препятствующее отправке сотрудников на работу в другую часть страны или за границу на продолжительный срок.

"Главное для нас - гарантии занятости, а также воспрепятствовать стремлению компании отправлять работников за многие мили от дома", - заявил один из сотрудников компании.

В основанной в 2000 году корпорации Verizon работают примерно 180 тысяч человек. Штаб-квартира Verizon находится в Нью-Йорке. Корпорация оказывает услуги фиксированной и мобильной связи, спутникового широкополосного доступа в интернет.

РИА Новости

 
 

© РКРП-РПК, 2003. Создание и поддержка - А. Батов. Написать в редакцию. Перепечатка в любых СМИ допускается при условии ссылки на "Трудовую Россию".